中堅社員の役割と実務【午前】

担当講師： 西川　元一 氏

中堅社員　リーダーシップ入門【午後】

担当講師： 西川　元一 氏

リーダーとしての基本スキルを身につけよう！

社会人経験１０～２０年目対象　中堅・リーダーのリーダーシップ入門(役割)と部下・後輩指導

自らも、部下・後輩も成長させることで、会社の未来をつくろう！

【参加者の声】
リーダーの基本姿勢がわかり、明日から行動を変えようと思った

担当講師： 佐々木　千博 氏

的確に褒め、ブレずに叱って育てる！

部下指導での褒め方・叱り方

“褒め上手”“叱り上手”の態度と技法を学ぶ

【参加者の声】
たいへんわかりやすく、やってみよう！という気持ちになりました。

担当講師： 久保田　康司 氏

ロジカルシンキングの基本とそれを使った問題解決法をわかりやすく解説

社会人経験１０年目以上中堅社員対象　ロジカルシンキングと問題解決入門

学んだことをすぐに繰り返しアウトプットすることで、ロジカルシンキングを身につける！

【参加者の声】
演習をしながらだったのでわかりやすく、理解が深まりました

担当講師： 久保田　康司 氏

あなたの会社の会議は形骸化していませんか？

ファシリテーション入門～生産性の高い会議の進め方～

“人”も“組織（チーム）”も活性化するファシリテーションのポイントがつかめる！

【参加者の声】
実際の会議に使える内容が多く充実したセミナーでした

担当講師： 山本　伸之 氏

中堅社員として、自身はもちろん、組織としてのPDCAを回せていますか？

社会人経験１０年目以上中堅社員対象　成果を上げるＰＤＣＡ実践セミナー

基本的な考え方を理解し、演習を通じてスキルを磨き、組織の要として活躍しよう！

【参加者の声】
中堅社員として求められる、計画の立案や改善などを知ることができてよかった

担当講師： 平山　陽子 氏

―成果を上げ続けるチームを作るために、リーダーとしてやるべきことは何か？―

チームビルディング　成果を上げ続けるチームの作り方

～心理的安全性を基盤として、メンバーが自律して動くチーム作りの方法を習得～

担当講師： 瀬越　敏弘 氏

「相手にあわせた指導・対応をする」とはどういうことなのか？

後輩・部下の心をつかみ成長につなげるタイプ別指導法

人が成長する指導の大原則を学び、相手の特徴にあわせた指導法をワークを通じて解説

【参加者の声】
タイプ別の接し方を学び、目からウロコでした。部下のタイプ別の接し方をすぐ実践したいと思いました。

担当講師： 坂本　行廣 氏

部下の能力を最大限に引き出し、やる気を高める方法とは？

初心者のためのコーチング入門

初心者でも効果的にできるコーチングのフレームワークを解説します！

【参加者の声】
初心者向けに丁寧にかつ適宜ケースワークを入れて具体的に学べてよかった

担当講師： 藤井　恵嗣 氏

個の力を高め、組織の力に変えるチームワークの高め方を学ぶ！

管理職・リーダーのためのチームワーク＆コミュニケーション活性化セミナー

できるリーダーに求められる戦略性と人間性の高め方を解説します！

【参加者の声】
具体的な手法を掘り下げて話していただき、とても納得できた。

担当講師： 服部　英彦（はっとり　えいげん）氏

仕事の効率UP！ 生産性UP！ 時間を制す者が仕事を制す！

社会人経験１０年目以上中堅社員対象　仕事を早くするタイムマネジメント

中堅社員に求められる業務効率化・スピードアップのための、タイムマネジメント手法を学ぶ！

【参加者の声】
タイムマネジメントについて、自身の業務に照らし合わせながら受講できた。

担当講師： 服部　悦章 氏

チームリーダー養成講座　基本編【午前】

担当講師： 磯野　茂 氏

チームリーダー養成講座　実践編【午後】

担当講師： 磯野　茂 氏

主任・係長の役割と実務【午前】

担当講師： 田中　一起 氏

「忙しい！」を理由にマネージャーのするべき業務が止まっていませんか？

プレイングマネージャーの役割と実務

プレイングマネージャーの役割・コミュニケーション・部下育成・仕事術を１日で解説します。

【参加者の声】
プレイングマネージャーとして実務とマネジメントを両立する方法がわかってよかった

担当講師： 新名　史典 氏

相手が覚えやすい、理解しやすい、やる気の出る教え方をしていますか？

できる後輩・部下を育てる現場での指導法（ＯＪＴ）

人に教える理論を学び、自信をもって指導しよう！

【参加者の声】
後輩指導で悩んでいたが、今回のセミナーで解決法が見つかって良かった

担当講師： 河野　通陽 氏

ムダな会議を無くし、より生産性の高い組織へ！

生産性の高い会議の進め方

～生産性の高い会議運営のスキル（ファシリテーションのスキル）を習得し、組織力の最大化を図る～

担当講師： 田岡　英明 氏

職場のリーダーとして、部下や後輩をまとめ、成果を上げていくために

主任・係長基礎力マスターコース【全３日間】

～主任・係長に求められる「役割・行動」「コミュニケーション力」「問題解決力」を３日間で習得～

担当講師： 山田　智大 氏、戸田　久実 氏、後藤　匡史 氏

主任・係長としてチームをまとめ、牽引していくには

主任・係長の役割と基本行動

多様なメンバーと信頼関係を築きながら成果を高めるための知識・スキルを習得

担当講師： 山田　智大 氏

若手社員との接し方に困ったことはありませんか？

Z世代・イマドキ若手の育て方・関わり方

若手社員の価値観や世代間ギャップを理解し、関わり方・育て方を解説します！

【参加者の声】
今どきの若手についてどのように関わればよいか悩んでいましたが、それが解消しました

担当講師： 窪田　司 氏

突然舞い込んでくる業務に優先順位をつけ、的確に処理するためには！？

仕事の優先順位決定と問題解決　中堅社員編(インバスケット・トランプ(R))

どの職場でも起こりうる案件を通して、中堅社員に必要な判断力や対応力を高めます。

【参加者の声】
ゲーム形式で取り組みやすかった。今後のビジネスシーンですぐに活用できそうです

担当講師： 久保田　康司 氏

これからの目標を明確にし、企業や組織からより必要とされる人材になろう！

３０代半ば～４０代前半対象　仕事の振返りと今後のキャリアプラン

ワークを通じて自分自身を振り返り、これからの充実した仕事人生を計画しよう！

【参加者の声】
実際の業務の振り返りから、今後どうすべきなのか考えるきっかけとなった

担当講師： 染屋　光宏 氏

どんな人ともうまくいく「態度」「話し方」「聴き方」とは

仕事も人間関係もうまくいく　コミュニケーションの技術

～相手と信頼関係を築くコミュニケーションスキルを習得～

担当講師： 戸田　久実 氏

ビジネスパーソンが身につけておきたい問題解決の必須スキル

問題解決の基本と解決策を導く４つのステップ

～問題解決の基本プロセスから思考ツールの活用までを１日で習得～

担当講師： 後藤　匡史 氏

中堅・若手社員の重要な役割を理解していますか？

中堅・若手社員のリーダーシップとフォロワーシップ

リーダーシップマインドをもち、主体的に活躍する人材になる！

【参加者の声】
コミュニケーションの取り方についてより深く考えることができた

担当講師： 北川　和恵 氏

組織を動かすリーダーシップ力とは何か？

管理職・リーダーのためのリーダーシップ力養成と人に任せる技術

今、求められている管理職の役割と責任を果たすためのマネジメント・組織運営法を解説！

【参加者の声】
最初から最後まで興味深い内容で、記憶に残る言葉が多いセミナーでした

担当講師： 北村　信貴子 氏

企業の中核を担う人財として、さらなる力を発揮するために

中堅社員の役割と意識改革

中堅社員がさらに活躍していくために必要な力を習得

担当講師： 久保田　康司 氏

職場で日々発生する問題を管理職として適切に解決できていますか？

管理職・リーダーのためのロジカルシンキング・問題解決入門

ロジカルシンキングで部下が納得するマネジメントを実行しよう！

【参加者の声】
場当たり的な対処から問題を体系的に捉えた解決方法に転換できると思った

担当講師： 森　まなぶ 氏

これからのリーダーに求められる“４つのチカラ”とは

新任リーダーに求められる　チーム育成と仕事の進め方

～チームで成果を出すために必要な【目標設定力】【計画立案力】【巻き込み力】【意志力】を習得～

担当講師： 山本　秀行 氏

強いチームは課長だけではなく、最強のフォロワー「リーダー・主任・係長」がつくり上げる！

リーダー・主任・係長の役割と基本行動

4つの必須スキル「役割」「リーダーシップ」「コミュニケーション」「部下育成」を解説！

【参加者の声】
明日から実践したい内容ばかりでとても役に立つと思った

担当講師： 鈴木　泰詩 氏

あなたは、リーダーとしての仕事の進め方がわかっていますか？

部下をもつ前に身につけておきたい新任リーダーの役割と仕事術

リーダーに必要な「リーダーシップ」「課題解決」「人材育成」「マネジメント」を1日で解説！

【参加者の声】
これからリーダーになるにあたって、行動を改善していきたいと思います。

担当講師： 河野　通陽 氏

もう仕事に追われない！業務を効率化し、仕事の成果を高める仕事術とは？

限られた時間の中で成果を出す「段取り術」

～生産性を向上させる実践的な「段取り」のスキルを習得します～

担当講師： 岡本　千明 氏

主任・係長としてチームをまとめ、牽引していくには

主任、係長の役割と基本行動

～多様なメンバーと信頼関係を築きながら成果を高めるための知識・スキルを習得～

担当講師： 山田　智大 氏

商談、会社説明会、企画会議等でのプレゼンテーションに自信が持てるようになる

プレゼンテーション実践講座

～結果を出すための「事前準備」「資料作成」「伝え方」を習得～

担当講師： 家弓　正彦 氏

ムダな会議を無くし、より生産性の高い組織へ！

生産性の高い会議の進め方

～生産性の高い会議運営のスキル（ファシリテーションのスキル）を習得し、組織力の最大化を図る～

担当講師： 田岡　英明 氏

問題解決のできる社員が今、求められている！！

社会人経験１０年目以上中堅社員対象　ロジカルシンキングと問題解決入門

発生した問題ではなく、これからの問題に気づき、対策を打てるようになろう

担当講師： 森　まなぶ 氏

仕事の効率UP！ 生産性UP！ 時間を制す者が仕事を制す！

社会人経験10年目以上　中堅社員対象　仕事を早くするタイムマネジメント

中堅社員に求められる業務効率化・スピードアップを図るための、タイムマネジメント手法を学びます

担当講師： 服部　悦章 氏

「あなたが入ってくれて良かった！」と言われる中途入社社員になろう！

社会人経験９年目以下対象　中途入社社員の心構えと仕事術

活躍している中途入社社員に共通する仕事のスキルを解説

担当講師： 川北　麻紀 氏

部下の能力を最大限に引き出し、やる気を高める方法とは？

初心者のためのコーチング入門

上司に必須のコミュニケーションスキルを具体的に解説します！

担当講師： 藤井　恵嗣 氏

今話題の１on１ミーティングとは何か？

部下が成長する１ｏｎ１ミーティングの行い方

部下を大きく成長させるために必要な関わり方を解説します！

担当講師： 藤井　恵嗣 氏